
Recrutement des nouveaux Directeurs Retail Banking
Notre client souhaitait développer son activité Retail Banking en identifiant des Directors historiques sur le sous-jacent avec une expertise sur les projets stratégiques en banque de détail et une dynamique commerciale forte, créatrice de valeur pour le cabinet.

Le défi.
Identifier des Directors avec un track réussi et capables de créer de valeur pour nos clients. L’idée étant d’apporter réciproquement un nouveau souffle à leur carrière avec des perspectives d’évolution forte et un environnement adéquat pour grandir vers le grade de Partner.
Ce qu’on a fait.
Chasse ciblée sur un vivier restreint, avec une qualification centrée sur la réalité du réseau et du track record d’origination et des missions en banque de détail.
- Cartographie
- Recommandation réseau
- Chasse directe
- Négociation du package fixe + bonus
Les résultats.
Onboarding des Directors en cours de développement sur des comptes cibles.

Autres cas clients.
BanqueComment nous avons recruté un MD M&A Industrials pour une BFI tier-1 en croissance
Asset Management
Comment nous avons recruté un Sales pour Capital Market Strategies
Conseil